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Miércoles 28 de Marzo de 2012 20:15 |
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Catalán
Con estos Servicios Mínimos se obliga a trabajar a la tercera parte de los 14 millones de trabajadores asalariados ocupados, si le añadimos el 90% de los 5 millones con contratos eventuales que no podrán parar por la aterrorización que impone la patronal, ya tenemos 2/3 de los 14 millones de asalariados pillados por el cepo patronal-sindicalismo subvencionado.
Sumándoles el pequeño comercio, los pistoleros de la construcción, servicios varios y hostelería ¿qué queda en condiciones de parar el trabajo? Muy pocos trabajadores asalariados ocupados. Por lo tanto, por muy ruidosos que sean los aparatos sindicales subvencionados, la demostración de fuerza está castrada y maniatada por la patronal, su Estado burgués y el sindicalismo subvencionado.
La sola reivindicación que podría movilizar a los 5 millones de eventuales y a los 6 millones de parados, la reducción de jornada a 30 horas semanales, sin reducción salarial, esta reivindicación no aparece en las tablas reivindicativas del sindicalismo subvencionado.
Con esta reivindicación de 30 horas semanales, la clase obrera pasaría a la ofensiva, a detener los ataques y las marchas triunfales de la patronal y de su Estado burgués. Esta reivindicación que mitigaría la competencia intestina, la guerra fratricida entre trabajadores asalariados ocupados y parados, solo se puede lanzar y defender a medio y largo plazo desde el sindicalismo verdaderamente CLASISTA proletario no subvencionado ni ligado ideológicamente a sectores de la gran o pequeña burguesía.
Junto a esa reivindicación se debe exigir un puesto de trabajo o subsidio suficiente e indefinido de 1.500 € para todos los parados, con el objetivo de mitigar la presión del “ejercito de reserva de mano de obra” desocupado sobre los trabajadores ocupados.
Sin estos contrapesos la actual DESBANDADA obrera continuará creciendo hasta límites insospechados, produciendo nuevas caídas salariales, aumentos de horarios, aumentos de ritmos y tareas, el pago de visita a los médicos (por radiografías, análisis, pruebas diagnósticas...), subida del transporte, repago (que no copago) de la enseñanza... Ahora suben la luz, el agua, etc.
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Martes 13 de Marzo de 2012 19:07 |
¿QUIÉN SERÁ LA PRÓXIMA DESPEDIDA POR EL SOBRETRABAJO EN LA ESCUELA INFANTIL “LA CHULAPONA”, GESTIONADA POR LA EMPRESA “CARACOL MÁGICO”? ¿CÓMO PUEDE ATENDER CUIDADOSAMENTE HASTA 20 NIÑOS A LA VEZ UNA TRABAJADORA?
Los niños lloran, es normal. Pero al estar hasta 20 niños en la misma habitación, los lloros de 1 niño a menudo se extienden a 5, a 10, a 15..., pero cuando hay una sola trabajadora no puede atender cuidadosamente a todos a la vez. No se olvide que hay 3 trabajadoras por cada dos grupos, pero cuando faltan 1 o 2, por enfermedad, vacaciones, etc., la situación se agrava. Los niños no son muñecos a los que se les da cuerda, a los que se les programa para que se duerman, se despierten, lloren, reclamen alimentos u otros cuidados dejando pasar 5 o 10 minutos entre uno y otro.
Y, por consiguiente, en esas situaciones es normal que la trabajadora se AGOBIE y se requiera bastante tiempo hasta volver a restablecer el silencio.
La función que debe cumplir el centro infantil es el cuidado de los niños y, por lógica, debe hacer extensivos dichos cuidados y respetos al menos a todas las personas que prestan un trabajo en el centro, porque de otro modo se estará sembrando la indiferencia, la inseguridad y el agobio entre las trabajadoras de que yo puedo ser la próxima Despedida. Y para que esta concepción o creencia no germine en el cerebro de los demás trabajadores, haciéndoles recaer inconscientemente sobre el niño, por eso reclamamos la READMSIÓN de Doña Maria Isabel.
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Domingo 16 de Octubre de 2011 12:28 |
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La Crisis de sobreproducción relativa de capitales
Los capitalistas y sus gobiernos nos han hecho trabajar demasiado por salarios de subsistencia. Hemos producido las viviendas, el cemento, ladrillos, yeso, puertas, ventanas, etc. de los próximos 15-20 años. Hay unos 5 millones de viviendas vacías en el Estado español y la misma sobreproducción de mercancías y capital se manifiesta a través de todo el planeta. Esta masa de capital no puede revalorizarse a nivel mundial y entonces estalla la CRISIS que es la que impone todos los recortes y ataques contra la clase obrera en todos los países, así como la necesaria concentración de capital a través de la ruina de los pequeños y grandes empresarios que perecen bajo las leyes impersonales de su propio sistema.
Esto es el capitalismo: la acumulación por la acumulación a través de la producción por la producción, la sumisión del trabajo vivo (los trabajadores) al trabajo muerto (el capital ya producido y que exige su revalorización incrementada, acumulación). La base del capitalismo es el trabajo asalariado, la explotación de la clase obrera llevada a cabo por el conjunto de la clase capitalista (grandes, medianos, pequeños y minúsculos empresarios). En sus fases de crecimiento el capital prospera a través de la explotación del trabajo asalariado y fluye el crédito abundante. Pero la anarquía de la producción, la producción empresa por empresa, la acumulación por la acumulación llevan inevitablemente a la sobreproducción y con ella a la CRISIS que exige la destrucción de capital para relanzar la carrera de la acumulación por la acumulación a través de una elevada tasa de ganancia.
Y la CRISIS actual de sobreproducción es de tal magnitud que la destrucción de capital, mercancías, capacidad productiva que las leyes ciegas del MERCADO van a imponer sólo las pueden satisfacer sus lacayos con la III Guerra Mundial. Podemos ilusionarnos tanto como queramos pero será esto, una mera ilusión, porque la historia enseña cuál es la desembocadura necesaria de la crisis: recordad como el crack del ‘29 llevó a la guerra civil y a la II matanza mundial.
¿Cuáles son las propuestas del movimiento interclasista del 15-M?
En toda la multitud de declaraciones y panfletos que circulan de tal o cual asamblea o grupo de trabajo, encontramos una línea simple y continua: hay un grupito de especuladores financieros (ricos defraudadores) junto a unos políticos “corruptos” que controlan todo y que nos han llevado a la situación actual, y la solución sería “recuperar nuestro poder como ciudadanos”, ”elegir gobiernos que nos protejan y que ofrezcan un futuro justo” y “la aplicación de políticas que fomenten las actividades empresariales creadoras de empleo” (Grupo de Economía de Acampada Sol, entre otros).
Este discurso interesadamente simplista señala una parte derivada del problema (la especulación y la corrupción) como si fuera el problema en sí (el capitalismo y el trabajo asalariado) y propone como solución precisamente: más crédito, más actividades empresariales, esto es: ¡más capitalismo, más explotación, más anarquía de la producción, más CRISIS!
La pequeña burguesía procedente de diversos sectores políticos (PP-PSOE-IU-UPyD-estalinismo-anarquismo-Falange-CCOO y un largo etcétera), que se coordina entorno al llamado 15-M, ante todo busca eliminar el ODIO de CLASE de los explotados hacia los explotadores, concentrando con esta actitud anti-clase obrera todo el monopolio de la VIOLENCIA en manos del capital, de la clase burguesa y de su Estado clasista.
Con aires de modernidad, inculcan y defienden el rancio PENSAMIENTO ÚNICO, o sea, las ideologías dominantes en la actual sociedad burguesa, cuando tapan la fosa que separa a explotadores y a explotados, cuando propagan y defienden el consenso y la comunión de intereses y de fines entre los esclavos asalariados y el capital, aunque también propongan sacrificios salariales para los Consejos de Administración empresariales. Vienen a decir: ¡sacrifiquémonos todos (obreros y burgueses) para devolverle la salud y la lozanía a la gallina de los huevos de oro, es decir, a la empresa, a la economía nacional española frente a las empresas y las economías extranjeras! Así se multiplica la guerra de la competencia en el mercado europeo y mundial, la guerra comercial, que acabará desencadenando la III guerra imperialista mundial.
Todo esto se hace bajo el anonimato de su militancia política con la excusa del apartidismo. ¡Que se quiten las máscaras! Es del máximo interés para cualquier trabajador que quiera organizar una alternativa real a esta sociedad putrefacta, criminal y asesina, saber con quién se juega los cuartos, quién tiene delante y cuál es su actividad política real, a qué organización subvencionada pertenece el anónimo orador que le propone irse a la cama con sus verdugos.
¿Por qué nadie habla de superproducción, de trabajo asalariado y de explotación? ¿Por qué se sustituyen estos conceptos por los de “ricos defraudadores”, “ciudadanos” y “especulación”?
Porque los primeros atacan al verdadero problema: el sistema capitalista y sus raíces; mientras que los segundos mantienen intacto el corazón del capitalismo, la convivencia pacífica entre las clases sociales (excepto 4 malvados especuladores), verdadero seguro de vida del capitalismo y de nuestra explotación.
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Miércoles 03 de Agosto de 2011 12:51 |
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Los capitalistas, con el apoyo de sus lacayos sindicales y políticos, nos han hecho trabajar demasiado por unos salarios miserables; en estas condiciones, los trabajadores hemos construido las casas para los próximos 15 ó 20 años (y el cemento, hormigón, ladrillos, puertas, ventanas, muebles y electrodomésticos, etc.) Los beneficios empresariales aumentaban como la espuma y los capitales se hinchaban, mientras que los trabajadores teníamos que endeudarnos hasta las cejas para poder adquirir la vivienda, el coche, etc., puesto que el precio de las mercancías, y especialmente de la vivienda, aumentaba aparentemente sin fin y muy por encima de su valor real. Para intentar mantener esta situación ficticia de crecimiento sin fin, el capitalismo español (banca, cajas de ahorros, empresas, Estado) ha recurrido a pedir dinero prestado en el ext erior; su único aval era la confianza en que se podría seguir indefinidamente aumentando los beneficios a costa de la explotación de los trabajadores. La sobrecapacidad productiva ha abarrotado el mercado de mercancías que nadie puede comprar (hay unos cinco millones de viviendas vacías en el estado español; la industria del automóvil, también en una crisis aguda, exporta el 90% de su producción, y otros sectores importantes directamente tienen la mayor parte de su negocio fuera). Con esta clásica crisis de sobreproducción estalló la burbuja especulativa-financiera, como ya ocurrió en 1929. ¡Por haber trabajado demasiado y por salarios de subsistencia, estalló la crisis! Ahora las empresas, los bancos, las cajas de ahorros y el Estado deben devolver el billón 145 mil millones de euros que deben fuera. ¿De dónde pueden sacar este dineral?
Los ataques contra la clase trabajadora.
Dentro del capitalismo, si no luchamos, será a los trabajadores a los que nos impongan el pago de las deudas contraídas por los capitalistas. Todas las medidas económicas adoptadas y las que se adoptarán van encaminadas en ese sentido: el despido barato con 20 días por año trabajado (de los cuales las empresas solo pagan 12 días, los otros ocho los paga el Fondo de Garantía Salarial -FOGASA-), la ampliación de la edad de jubilación a los 67-70 años y con un tiempo de cotización cada vez mayor (a 35-41 años), la reducción o eliminación de prestaciones y ayudas al desempleo, el aumento de la jornada de los que trabajan a 10, 12 y 14 horas haciendo un trabajador la labor de dos o tres y engrosando así el ejército de parados, el mercado negro supone ya un 24% del PIB arrojando a cientos de miles de trabajadores a la más absoluta precariedad (trabajo sin contratos y sin derechos), el intento por acabar con los convenios colectivos, etc. En este panorama, “5,6 millones de trabajadores cobran por debajo del salario mínimo” (640 euros/mes) (Cinco Días 6/12/2010) y “más de 4 millones de pensionistas cobran menos de 550 euros de jubilación” y “el peso de los salarios en la riqueza de la zona euro cae un 13% desde 1980” (El País 7/8/2007). Esto sucedía hasta el comienzo de la crisis, en el verano de 2007. En el estado español la caída del salario global ya superaba el 28% a finales de 2010. 1975-77 fueron los años de las grandes luchas obreras, cuando el 64% del PIB correspondía a salarios, desde entonces los salarios han caído hasta el 46% en el año 2010. El mismo objetivo antiobrero alienta las medidas encaminadas a la reducción de los cost es globales del trabajo: la educación, la sanidad y el transporte de los trabajadores.
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Lunes 20 de Junio de 2011 22:53 |
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¿CAUSAS DEL PARO? EL CAPITALISMO Y SUS CRISIS DE SOBREPRODUCCIÓN ¿MODO DE COMBATIRLO? CON LA JORNADA DE 30 HORAS SEMANALES, SIN REDUCCIÓN SALARIAL, LA JUBILACIÓN A LOS 55 AÑOS CON EL 100% DEL SALARIO Y PARA EL PARADO/A: ¡O PUESTO DE TRABAJO O SUBSIDIO SUFICIENTE E INDEFINIDO!
Los capitalistas y sus gobiernos nos han hecho trabajar demasiado por salarios de subsistencia. Hemos producido las viviendas, el cemento, ladrillos, yeso, puertas, ventanas, etc., de los próximos 15-20 años. Hay unos 5 millones de viviendas vacías en el Estado español. El capital hinchó sus ganancias, los asalariados hincharon los créditos de sus hipotecas. Los capitalistas multiplicaron sus capitales, los esclavos asalariados multiplicamos las deudas. RESULTADO: se cerró el ciclo económico con el abarrotamiento de los MERCADOS. No se venden las Mercancías. Los empresarios cierran los centros de trabajo, esconden sus Ganancias y Despiden a los esclavos asalariados, a menudo sin darles ni la carta de Despido, así no pueden cobrar el paro, obligándoles a firmar la baja voluntaria, renunciando a la indemnización.
Así se demuestra que la patronal no sólo son EXPLOTADORES insaciables, sino también caníbales de la especie humana, encarnada en la clase obrera.
La burguesía y sus defensores nos dicen y nos repiten que debemos cultivar y defender la COMUNIDAD de intereses y de eternos fines históricos que UNEN al esclavo asalariado con sus patronos, pero estos se apropian siempre las Ganancias y cuando llega la crisis de superproducción se olvida de la COMUNIDAD de intereses y fines, dejan de pagar los salarios y la Seguridad Social a sus esclavos asalariados y se ESFUMAN. La policía y los jueces no le encarcelan ni le buscan por haber desaparecido con el Botín de la explotación obrera. El empresario-caníbal está protegido por las leyes burguesas, por todas las instituciones del Estado capitalista.
Esto es el sistema capitalista. Esta es la encarnación dictatorial, su forma de Estado parlamentario o fascista. Bajo el régimen parlamentario nos exigen que los esclavos asalariados elijamos a nuestros VERDUGOS, a los que nos van a reducir los salarios y las pensiones, a los que nos despedirán, a los que nos subirán los impuestos (algo que acaba de decretar el PP-Gallardón con la contribución en Madrid). No olvidemos que es el HÁBITO el que hace al Monje, que los parlamentos son otro sindicato patronal, que la corrupción emana de la explotación.
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Jueves 14 de Abril de 2011 00:00 |
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Le dan directamente al jefe de la Patronal de la sanidad privada (Boi Ruiz i Garcia, director general de la Patronal Unió Catalana d’Hospitals y vocal de la Junta Directiva del Foment del Treball Nacional) la dirección de los presupuestos de la sanidad pública, proclamando abiertamente lo que ha sido siempre: el Estado al servicio de la Patronal.
Los recortes en la Sanidad son un ataque contra el conjunto de la clase obrera, una continuación de los ataques de los gobiernos anteriores como lo fueron la imposición de las Direcciones por Objetivos (DPO), de las gerencias hospitalarias y el paso a las mutuas laborales de la determinación de las bajas (Incapacidad Temporal). Ésta es la evolución de las bajas laborales una vez las han pasado a las mutuas: “en los primeros seis meses del año el número de enfermedades profesionales con baja declaradas descendió casi un 50%, mientras que el número de enfermedades sin baja, que no tienen coste alguno para las mutuas, aumentó un 36%” (El Mundo 4/11/2007). Y la santa cruzada del Estado para que los modernos esclavos asalariados no paren de trabajar al precio de su salud: “La Seguridad Social paga a los médicos para que den menos bajas. Son convenios firmados con las CCAA cuyo objetivo es conseguir la reducción de los tiempos medios de duración de las bajas. (…) Los incentivos de los médicos pueden llegar a los 1.745€ si cumplen al cien por cien con los objetivos. (…)El convenio con Cataluña le saldrá a la Seguridad Social por 5,7 millones de euros. En total, en 2009, el Ministerio de Trabajo destinó 30 millones de euros a este tipo de convenios. (…)En 2010, la Seguridad Social les destinará otros 35 millones de euros.” (El País 23/12/2009) “El programa de reducción de bajas se centra en 14 patologías: trastornos depresivos y neuróticos, tendinitis, esguinces y torceduras, problemas de espalda, etc.” (El País 23/12/2009) Medidas basadas en la introducción de la competencia entre médicos para poder cobrar los objetivos: “El médico que más haya reducido sus IT será considerado el que mejor haya conseguido los objetivos. Sus resultados serán el 100%, a partir del cual se irá calculando el porcentaje de sus compañeros” (El País) ¡Éstos son los resultados del gobierno “socialista” y tripartito al servicio de la Patronal!
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Lunes 02 de Mayo de 2011 09:18 |
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Companys del sindicat han distribuit la següent fulla al voltant de la problemàtica de la sanitat a les diferents manifestacions per l'1 de maig que han tingut lloc a Barcelona
Compañeros del sindicato han distribuido la siguiente hoja alrededor de la problemática de la sanidad en las diferentes manifestaciones por el 1 de mayo que han tenido lugar en Barcelona
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Lunes 19 de Marzo de 2012 15:33 |
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El pasado sábado se realizó una concentración de apoyo a los despedidos y contra la represión patronal en UDON delante del cento de UDON Raval (ver foto), a parte de eso se han realizado actos informativos dirigidos a los clientes en distintos centros UDON que han recibido la solidaridad activa de los clientes y los trabajadores de los alrededores y que seguiremos realizando. Las acciones de presión hacia la empresa se mantendrán desde todos los frentes hasta lograr la readmisión de los despedidos y el fin de la precariedad y la prepotencia patronal en UDON.
¡READMISIÓN DESPEDIDOS YA!
¡BASTA DE PREPOTENCIA PATRONAL!
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Martes 21 de Febrero de 2012 18:10 |
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Ante la ausencia del Sindicato Obrero Clasista, la Patronal y sus Gobiernos provocaron la desbandada en los centros de trabajo y ahora nos persiguen para impedir que organicemos la resistencia y el contraataque.
Nos imponen otra reforma que se suma a las que nos vienen imponiendo desde el Contrato Basura del PSOE en 1994-95 y, luego, del PP en 1997 y 2002, hasta las reformas del PSOE-Zapatero en 2010-2011, que impusieron la jubilación a los 67-69 años, los últimos 25 años para la base media de cotización (el PP propone ya toda la vida laboral con 37 años de cotización), que los jubilados puedan seguir trabajando, ocupando el puesto de sus nietos y de sus hijos.
Se reduce el salario en caso de baja por enfermedad a funcionarios y laborales desde el 100% hasta el 60%, se aumenta la jornada de trabajo desde 35 a 37,5 o 40 horas semanales, después de haber reducido los sueldos entre el 5% y el 10%. Las empresas se han venido DESCOLGANDO de los Convenios del sector autonómico o estatal. Ahora se impone el ACUERDO empresa por empresa para rebajar los salarios más rápidamente, extendiendo aún más el trabajo NEGRO, generalizando el Contrato a Tiempo Parcial de 10-15 horas semanales, obligando a trabajar 40-45 horas extras sin cotizar a la Seguridad Social. Recalcan la ya existente movilidad funcional y geográfica, despidiendo con 20 días (y 9 meses de indemnización máxima) sin no aceptas irte a Cádiz, Lugo, Girona…
En caso de Despido disciplinario, sin indemnización porque al patrón le salió de allí…, si en la Sentencia sale el despido como improcedente, el caníbal tampoco tiene que pagar los Salarios de Tramitación desde el Despido a la Sentencia.
El PSOE impuso los Contratos de Prácticas por 450€, ahora el PP los llama Contratos de Formación con las mismas características. El empresario que contrate parados con prestación por desempleo recibirá el 50% de lo que cobre el parado del INEM. Se mantiene el despido objetivo de 20 días por año trabajado (8 días los paga el FOGASA) con solo alegar que las ventas o las ganancias han caído. La más criminal de todas estas medidas antiobreras es el Contrato de 3 años con 1 año de periodo de prueba. Año durante el cual no se adquiere ningún derecho: así buscan mantenernos aterrorizados. ¡Esclavitud pura y udra!
Todas estas medidas, todo este bagaje se pone en manos de las ETT’s que ahora, además de empresas PRESTAMISTAS, serán como las oficinas del INEM.
El Decreto busca darles seguridad jurídico-económica a empresarios, inversores y mercados, reduciéndoles las cotizaciones a la Seguridad Social hasta el 100%, los impuestos fiscales, y multiplicándoles las subvenciones por creación de puestos de trabajo hasta 3000€. Con esta política de que las empresas no coticen, no paguen impuestos y reciban subvenciones de 3000€ por cada contrato nuevo, reventarán la caja de la Seguridad Social. Dice el PP que "esta es una reforma en la que todos ganan, empresarios y trabajadores". Resumiendo su contenido en un término compuesto: FLEXISEGURIDAD.
Flexibilidad total en la movilidad, en los horarios de trabajo, en los despidos, en los salarios a pagar, en los ritmos y tareas. En una palabra: flexibilidad total para reducir los costes salariales, encadenando a los trabajadores al clásico yugo con flechas del capitalismo liberal y del fascista, que son las dos caras de la misma moneda. Se da más autoridad a las ETT's para que generalicen la INSEGURIDAD laboral que permita la FLEXIBILIDAD total en el mercado laboral.
Esto es una INTERVENCIÓN DESPÓTICA ANTIOBRERA DEL LIBERALISMO PARLAMENTARIO, como VERDUGOS a sueldo del capital, dispuestos a imponer a los obreros todos los sacrificios antihumanos que les requiera la bestia capitalista. El parlamento es otro sindicato patronal. En el 4º trimestre de 2011 en el reparto del producto del trabajo la parte de la Patronal ya ha superado por primera vez en la historia del capitalismo español a la parte dedica a los salarios, el 46,2% contra el 46% del Producto Interior Bruto.
¿Cómo hemos llegado hasta aquí?
El sindicalismo obrero, el cultivo del compañerismo, dentro y fuera de la empresa, ha ido desapareciendo por liquidación. Su lugar lo ha ocupado el YO sobre todos, el individualismo, el carrerismo más desenfrenado, el chivateo colaboracionista con la empresa. Todo ello copiado de los APARATOS sindicales subvencionados por la burguesía, los cuales han dejado de ser sindicatos para ser empresas capitalistas de servicios sindicales, vendiendo atada de pies y manos a la clase obrera.
¡Ante la desbandada general facilitada por la desorganización obrera, bien organizada y conservada por estos aparatos sindicales subvencionados, la patronal no encuentra OPOSICIÓN CLASISTA, comprobando a todas horas que no necesita pactar con nadie!
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Martes 06 de Septiembre de 2011 10:20 |
El verdadero ataque anti-obrero de la Patronal y la CEOE
La Patronal y su Estado dan otra vuelta de tuerca más y eternizan el encadenamiento de contratos temporales al mismo tiempo que instauran el contrato de APRENDIZ (con salarios de entre 400-600 €) para "alrededor de 1.200.000 menores de 30 años, según los cálculos que el ministro de Trabajo(...) Según estos datos, hay 700.000 menores de 25 años sin el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO). Además, entre los 25 y los 30 años, hay medio millón de jóvenes en esta situación. Son 300.000 sin secundaria y 200.000 sin cualificación profesional." (El País, 26 de agosto de 2011) La Patronal planea utilizar estos 1.200.000 trabajadores como ariete para hundir todavía más las condiciones generales de trabajo. Vemos lo lucrativo que va a resultarles el famoso "fracaso escolar" y una explicación material de la necesidad de su existencia (para el Capital), pese a sus lamentaciones jesuíticas de cara a la galería.
"Habrá una reducción de hasta el 100% de las cotizaciones a la Seguridad Social durante toda la vigencia del contrato (...), que se reducirá al 75% en el caso de empresas de más de 250 trabajadores." (El País, 26 de agosto de 2011) Y la enésima rebaja de gastos e impuestos para las empresas pequeñas, grandes o medianas (todas las empresas no sólo los bancos, que también) que no van a tener que pagar nada a la Seguridad Social. Luego se extrañan de que no haya dinero para el paro, las pensiones, la sanidad, educación, etc.
Es temporada de rebajas y recortes: solo que a las empresas les rebajan y recortan todo tipo de impuestos para que sigan acumulando ganancias (el decreto que militarizaba los controladores y que privatizaba AENA hace un año ya incorporaba una rebaja de impuestos para las empresas) mientras que a nosotros nos rebajan nuestros salarios y nuestras prestaciones sociales para que acumulemos miseria.¡Que venga alguien a contarnos que no existen las clases sociales, que la crisis nos afecta a todos igual y que el Estado no está al servicio de la Patronal!
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Sábado 28 de Mayo de 2011 21:44 |
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¿Con qué reivindicaciones obreras se debe luchar contra los efectos perversamente antiobreros de esta crisis crónica de superproducción capitalista?
Para luchar contra el paro:
a- Jornada semanal de 30 horas, sin reducción salarial.
b- Jubilación voluntaria a los 55 años con el 100% del salario, no a los 67-70 años como ya han acordado los sindicatos subvencionados, los sindicatos del régimen parlamentario, burgués, capitalista.
Sólo así se liberarán puestos de trabajo para los jóvenes y los parados. Con la política patronal de los gobiernos español y autonómicos, de los sindicatos subvencionados y de los falsos partidos de izquierda, se está prolongando la jornada de trabajo a 10-12-14 horas diarias con ritmos y tareas a lo CHAPLIN en la película “Tiempos Modernos”, por salarios de 500-1.000 euros, con pagas extras y vacaciones incluidas. Cuando el Salario Mínimo debe partir de 1.500 euros mensuales por la jornada de 30 horas semanales.
¿Si se han destruido unos 3 millones de puestos de trabajo, si se prolonga la jornada a 10-14 horas diarias sin pagar horas extras y se han multiplicado los ritmos y las tareas y se jubila a 67-70 años, de dónde van a salir, como van a crear esos 6 millones de puestos de trabajo para los 6 millones de parados? De ningún modo, ya que se está obligando a 1 trabajador a que haga el trabajo de 2. Además, los descubrimientos de los últimos 100 años permiten reducir la jornada de trabajo a la mitad. Piénsese en el uso de las tuneladoras abriendo túneles del AVE y del Metro, de las palas mecánicas abriendo y cerrando zanjas en las calles, la informática en oficinas y despachos, la automatización de los procesos comerciales en las Farmacias, etc., que reducen hasta en más de un 95% la mano de obra ¡salarios que se ahorran los capitalistas, dejando sin empleo a esa gran masa de trabajadores. Este desempleo sólo se puede combatir y mitigar con la reducción general de la jornada de trabajo a 30 horas semanales, sin reducir los salarios.
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Domingo 23 de Noviembre de 2008 00:00 |
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¿Por qué?
Por haber trabajado demasiado estalló la crisis de sobreproducción relativa de capitales, máquinas, viviendas, coches y… ¡obreros!
Los capitalistas despiden en masa y al que aún trabaja le exigen-imponen, por menos salario, el doble de tarea o producción.
Si no luchamos nos la harán pagar…
Nos machacan con su crisis: luchemos por un salario mínimo y paro de 1.500 € netos, aumento de 300 € lineales y reducción de jornada a 30 horas hacia la abolición del trabajo asalariado, para acabar con las crisis, el agobio, la inseguridad, los despidos, los desahucios, la miseria, enfermedades…
Recuerda: el vago es el capitalista que nos chupa la sangre, que practica el absentismo 250 días laborables, el festivo, el sábado y el domingo.
Sólo nos puede servir la organización y la lucha con huelgas sin servicios mínimos e indefinida, resistiendo y extendiéndolas hasta la huelga general.
Para hablar de todos estos problemas y de la necesidad del sindicalismo clasista, del no subvencionado por el patrón ni por su estado: te esperamos el domingo 30 de noviembre a las 11:30 h. en Plaza Matute. 10. 2º d. Metro Antón Martín (Línea 1)
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Miércoles 29 de Septiembre de 2010 00:00 |
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Así hemos abarrotado de Mercancías (viviendas, coches....) el mercado. ¡Ahora reducen hasta un 50% los salarios obligando a un obrero a hacer el trabajo de 2 y de 3! ¡Usan mangueras de gasolina para “apagar” el incendio provocado por el capitalismo explotador!
SOLO LA HUELGA INDEFINIDA Y GENERAL (NO EL SIMPLE PARO PARCIAL DE 24 HORAS) PUEDEN RECHAZAR LA REFORMA LABORAL, LA REDUCCIÓN DE SUELDOS Y SALARIOS, EL AUMENTO DE RITMOS Y TAREAS Y DE LA JUBILACIÓN A 67-70 AÑOS. Pararemos el 29-9-10, pero no ayudaremos a los sindicatos subvencionados a organizar su lavado de cara, su paripé...
Como la crisis es mundial, no de la península Ibérica las medidas antiobreras de la patronal y del gobierno-PSOE demuestran que ellos también son la derecha burguesa clásica. Son tan radicalmente antiobreros como la crisis del capital exija.
La derecha extrema, es decir, los nostálgicos del franquismo (y del sindicato VERTICAL con Franco), añoran todos aquellos puestos de confianza, tanto en el sindicato vertical como en sus empresas: diario Pueblo, Parques sindicales, hoteles y paradores, INEM, viviendas, Consejos de Administración de empresas, etc.¡Estos puestos son los que añoran los peperos, que se dicen defensores de las clases medias, o sea, de la pequeña y mediana burguesía!
Estos fachas liberales cazadores de la subvención y de la poltrona no pueden ocupar el puesto de los sindicaleros antifascistas porque no han mamado su capacidad de tiento y de engaño.
El sindicato vertical era al régimen franquista de la democracia orgánica, lo que los sindicatos subvencionados son al régimen parlamentario: sus MULETAS y sus BASTONES. Ayer, bajo el franquismo, los policías de la cachiporra y de la pistola, hoy, los aparatos SUBVENCIONADOS, son la policía político-social en los centros de trabajo, amedrentando y aterrorizando a los trabajadores que les critican.
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Miércoles 26 de Enero de 2011 10:05 |
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Vaga general del 27 de Gener a Catalunya
A finals del mes de desembre de 2010 vam rebre la següent carta dirigida a SUT:
A l'atenció de Solidaridad y Unidad de los Trabajadores (SUT)
Després de la darrera vaga general del 29-S, el govern espanyol continua amb la seva política de retallades socials i no ha derogat ni la Reforma Laboral ni els Plans d'Ajust del sector públic. Al contrari, en les darreres setmanes ha aprovat noves retallades socials i privatitzacions i ha anunciat la seva ferma intenció de reformar el sistema públic de pensions, incrementant l'edat de jubilació i el període necessari de cotització.
Les organitzacions signatàries d'aquesta carta considerem imprescindible donar una resposta socialment àmplia e inequívoca a aquests atacs continuats envers els interessos de la majoria de la població. Considerem també que cal replantejar des de l'arrel el model de creixement socioeconòmic, generador de desigualtats i explotació i profundament agressiu envers el medi ambient (canvi climàtic, pèrdua de biodiversitat, etc.).
Recollint una sensibilitat compartida amb amplis sectors socials, considerem també imprescindible convocar una Vaga General contra la Reforma Laboral, en contra les retallades socials i laborals i per aturar la Reforma del sistema públic de pensions enunciada pel govern espanyol i les principals organitzacions del capital (OCDE, etc.). Aquesta vaga ha de ser convocada abans de que s'aprovi la Reforma de les Pensions a finals de gener per tal de que pugui ser realment efectiva com a eina per a impedir-la.
Per definir explorar la possibilitat de realitzar conjuntament aquesta convocatòria de Vaga General, us emplacem a una reunió àmplia d'organitzacions sindicals i moviments socials a la Sala Costa i Font, en els locals de la CGT de Barcelona (C/ Via Laietana 18, 9è) el proper dilluns 3 de gener de 2011 a les 18 h.
Salut
Confederació General del Treball (CGT) de Catalunya
Confederació Nacional del Treball (CNT) de Catalunya
Coordinadora Obrera Sindical (COS)
Ecologistes en Acció de Catalunya
Solidaritat Obrera
A la que vam respondre el següent:
A l'atenció de la Secretaria d'Acció Social de CGT,
Hem rebut la vostra convocatòria de reunió pel dilluns 3 i després de valorar-la hem arribat a les següents conclusions que us transmetem.
Les organitzacions signatàries són una amalgama de punts de vista que es reflexa en l’ús d’expressions en el millor dels casos ambigües com “la majoria de la població” per comptes de classe obrera o treballadors assalariats. No creiem que sigui possible fer renéixer la lluita de classe sobre la base d’aquesta amalgama.
D’altra banda, considerem que organitzar ara una vaga general sense haver fet un treball amb fruits reals i palpables als centres de treball (on en la majoria dels casos les condicions reals són molt pitjors que les contingudes nominalment en la reforma laboral) i amb l’ambient general que s’hi viu és començar la casa per la teulada o una operació escènica que no pot parar les reformes del govern.
Això no treu que efectivament l’atac de la patronal contra les condicions de vida i de treball de la classe obrera s’està exacerbant i que cal que el proletariat s’organitzi i reprengui els seus mètodes de lluita classista: la vaga indefinida i sense serveis mínims. Ara mateix no creiem que la vostra proposta sigui un pas real en aquesta direcció.
És a dir, el que no farem és oposar-nos al seguiment de l’aturada que plantegeu i en termes pràctics nosaltres pararem si la convoqueu però, pel que us hem exposat, no assumirem l’organització de la convocatòria.
Per això, l’Assemblea de SUT a Barcelona ha decidit declinar la vostra convocatòria de reunió.
Salut
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