... ... ... Los 'Costes Laborales Horarios Promedios' para toda la UE -incluidas repercusiones por Gastos cuando cada Contrato finalice- sobrepasan, hasta en un tercio, al correspondiente del Reino de España... ; otro Salario Anual Medio del conjunto de la 'zona Euro ampliada' es ya hoy mayor claramente que una vez y media el español' [ última cifra oficial: en EUROSTAT ] ... ... ...

Sólo hace 7 meses, un directivo que públicamente había pregonado desde la Confederación española para las Organizaciones Empresariales dimitir ruidoso, Jiménez Aguilar, pactó ser indemnizado con hasta 1.900.000 euros equivalentes a 316 millones de pesetas por esa su "finalización del Contrato laboral indefinido sin motivar"... Pero ahora las mismas cúpulas dirigentes en el Empresariado quieren asegurar, sin rubor ninguno, que ya no les quedaría posibilidad para seguir pagándonos la casuistica restante -y muchísimo menos onerosa- de los demás "despidos" como está legislado; una partida ésa que parece pretenderse jugar pues, por muy evidentes 'ins@ciables', entre demasiado amplias legiones de gilís...

Así es como deberemos referirnos a 'tontas o/y tantos' voceras cuantos pujarían, clamando, por nuestro desbocado Paro acá solucionarse mediante "algún mayor abaratamiento para el despido"; ¡y -aun esto- con la mejor voluntad para no aplicarles otra cosa sino aquellos posibles calificativos menos desfavorables entre todo lo que, según las definiciones del vigente diccionario de la Real Academia, sin duda merecen sobrellevar!

SE INSISTE CON "MEDIDAS" DE 2 CLASES...

Al fin y al cabo lo que proponen esas contumaces lumbreras es una "libertad económica" tan bien entendida que siempre comienza, y se terminaría por agotar, en ellos mismos; el par de rostros más notorios del bifronte paleomercantilismo, que últimamente vende su neomensaje bífido-partidista único tomando como doblada punta de lanza un descarado 'beautiful tándem' formado con los (rivales políticos, hoy, aunque ambos del selecto "El Pilar" excondiscípulos...) Fdez Ordóñez & Aznar, corresponde a sendos cátedros de Universidad cuando no andan más realzados por aun mayor poder: mientras conservan su archipropia remuneración privada en tanto que altos funcionarios vitalicios privilegiados, el "neocon" liberal Carlos Rguez. Braun y un 'desregulador' zetaperista como Miguel Sebastián coinciden predicándonos las virtudes de Administraciones Públicas 'anoréxicas' -o liberadas, al máximo, con respecto a toda obligación presupuestaria colectiva- para el Bienestar del Estado, supuestamente "insostenible".

Pero de sobra sabemos lo que seguirá. Cada vez que nuevamente se requiera más billonarias 'inyecciones' para taponar 'sangría del capital esfumado' en nuestras economías con 'burbujas' fortuitas tamañas, de su expertísima gestión financiera por 'el Globo', volverán a exigirnos un "paréntesis intervencionista en la economía de libre mercado (...) o medidas excepcionales como las que están tomando otros países, incluso líderes en la libertad económica...", según acaba de reformular el actual líder de los empresarios españoles Gerardo Díaz Ferrán.

A diferencia de lo que propugnan sobre otras cicateras miserias para prestación salarial, aun añaden ser "partidarios de que el Gobierno nada nos informe respecto planes de contingencia precisos al rescatar empresas en riesgos...", como tan bien recientemente confesó desde su presidencia sobre la CECA (las Cajas de Ahorros Confederadas) Juan Ramón Quintás.

Desafortunadamente, ya casi solo se oyen esos antológicas paradigmas de un 'discursear -sin pensamientos- único'. Mas no es cierto que, como corean unánimes bocazas [Coronel de Palma, Garrigues, Leal, Fuentes Quintana, Boyer, Solchaga, Malo de Molina, Solbes, Almunia, Serra, Matutes, Rato, Caruana, Segura, Taguas, Barea, Conthe, Arenillas, Vegara, etc.] mostrados a sueldos directos de su 'amo en una Banca u otra', sean "la Única Política Económica Posible"...

Y como perla muy representativa del aburricie -monótona, machacona mente cerril- que tan pretencioso "think tank" o encumbrados multimedia destilan, válganos un solo ejemplo: cierto editorial del periódico 'Expansión', que pontificó el pasado 28 de abril último censurando "La irracionalidad" inherente a cualesquier medidas alternativas ante su recetario irredargüible, se sulfuraba incluso por ese librepensamiento tan escandaloso "...de que el Congreso pueda estudiar una iniciativa (…) cuando cuesta pensar que el Gobierno realmente estuviera estos momentos pensando seriamente en ella (…) Hace mal PSOE apoyando el debate (…) aunque ni se le haya pasado por la cabeza su adopción".

El colmo con ese reciente pronunciamiento es por otro lado que la, esta vez tan reprobable, "medida" suponía sólo haber constituido -desde la comisión del Trabajo en el Congreso de los Diputados- una "Subcomisión para estudio sobre viabilidad aquí ahora de RBC ó Renta básica Ciudadana": garantizarle a cada ciudadano español la cantidad mínima [en torno a 'umbrales de pobreza' fijados por el INE, sobre los 500 €/mes, hoy] por que logre afrontar sus gastos esenciales de subsistencia. Lo que fue además obligado para cumplir otro mandato ya previo aprobado como una de las mociones consensuadas, y mayoritarias, con que concluyó en mayo de 2005 su sesión final el Pleno parlamentario para Debate del estado de la Nación...

... Y SOBRE 'SALDOS' EN EL PAGO SALARIAL

Miente cualquier alegato sobre "competitividad" -mayor o menor- que se le impute a unas componentes particulares de la remuneración salarial con desentendimiento para lo demás abonado, en el total de sus "cargas laborales", por mano de obra. ¿Cómo nadie pretendería hoy argumentarnos ningún supuesto problema competitivo -internacional- de las empresas españolas en el hecho de que aquí deban liquidarse hasta unos '61 días por año trabajado' de 2 "Pagas Extra...", por ejemplo, sino porque tal obligación quedará todavía muy sobradamente compensada desde la gran desigualdad en vigor con "salarios" respectivos de cada caso?

Para que los trabajadores contratados en España mayoritariamente bajo algunas condiciones legales reguladoras del "trabajo basura (por mileurismo, y aun menos)..." no salieran hoy más baratos que su competencia empleada desde Francia, Irlanda, Bélgica, Luxemburgo, Holanda o el Reino Unido, haría falta -considerando que dichos países, todos, doblan ya con su Salario Mínimo el SMI- elevar a nuestro coste salarial cualquier concepto hasta en otros '300 y pico días' como poco. Mas entre tanto esa inverosímil reforma no llegue a suceder, continuaremos compitiendo sólo por "nóminas a la baja", según desde hace mucho tiempo nos está pasando.

Aunque tales carreras ilimitadas hacia descuentos no se comparecen con los niveles relativos 'per capita' de nuestros PIB, riqueza o poder adquisitivo, empero: cualquiera sabe hoy cómo, por ejemplo, para las comunicaciones con telefonía móvil AQUÍ EL CONSUMO YA CUESTA INCLUSO MÁS que al otro lado de los Pirineos...

Además, en España una tercera parte de las ocupaciones laborales corresponden a "trabajos temporales", o con término predeterminado del contrato al fin de su pactada duración; y aun para otros restantes casos, en contrataciones 'indefinidas', los costes por todo el que fuese reconocido en la Magistratura como "despido procedente del trabajador" al fin serán nulos. Sólamente algunos pocos entre todos aquellos 'improcedentes' -esto es, no disciplinariamente justificados aunque opcionales para el empleador, como no se permitiría por otros Estados comunitarios...- pero que se terminaren admitiendo "debidos a causas necesarias u objetivas de la producción", y juzgados con motivaciones para poder amparar algún E.R.E (Expediente de regulación del Empleo), tendrán su coste tasado en los "20 días por año trabajado".

Este finiquito actual -que "por no resultar disuasorio (más creación en puestos de trabajo) debería ser abaratado", según pretenden convencernos- apenas representa hoy aquí coste alrededor de "1 €/día" para esas mayorías de la población activa que se ocupen trabajando por salarios totales cada mes del 'SMI con Jornada Completa' [624 €] o próximos a él. Y en cualquier caso siempre supondrá mera "carga salarial" aplazada -como, por otro ejemplo, las vacaciones también lo son- con importe, sólo, en torno a unos "1'5 días cada mes trabajado".

Por tanto, si lo que piden es "reducir gastos del despido", se apunta sólo hacia minoración de un coste salarial nunca evaluable por más de -aproximadamente- "unos céntimos cada día" para situaciones mayoritarias; ni, en todo caso, a "1 día/mes" del sueldo. ¿Y alguien puede sostener con fingida seriedad que cualquier resolución a las empresas para impactos por la Crisis podría depender, como 'REFORMAS ESTRUCTURALES', de QUITAR NO MÁS DE 1 € POR JORNADA en los empleos predominantes? ¿O más exactamente, de que alguna nómina pueda contabilizar sólo 1 DÍA MENOS PAGADO -es decir 30 en vez de 31- AL MES? ¿Tan bajo estará ese 'Valor añadido' que a la "productividad", en sus plantillas, serían capaces de aportarle ciertos gestores empresariales como para preferir empeñarse con un 'regateo' por semejante mezquindad: los 'inventos del neo'... trabajar "fijo, con despido libre y gratuito"?

PERO HAY OTRAS ALTERNATIVAS POSIBLES

No toda la gente, sin embargo, acepta paradojicas guías 'de bombero pirómano' dispuesto a 'terminar con los caníbales devorándolos''; como aquel otro, famoso, que asaba la manteca... Recientemente se van multiplicando las firmas recogidas por un 'Manifiesto' ciudadano -"En tiempos de crisis, soluciones para la gente"- radicalmente alternativo y a la vez tan sensato como lo puede mostrar el currículo de su primer redactor, Federico Mayor Zaragoza.

Asimismo ya en otro par de textos complementarios difundidos desde 'Attac-España', o/y 'Re(d)formas en Serio', previamente ["Asegurar Rentas, básicas, prioridad socioeconómica: contra la Crisis", Ana Cañas et alii.] se habían recopilado también variadas muestras para Estudios académicos concretos más documentación oficial relevante con que se fundaba la solvencia técnica de tal Propuesta...

Y, por fin, un Viejo Profesor emérito tan destacado internacionalmente como Vicenç Navarro difunde tenaces artículos con pedagogía sobre "Necesario cambio de políticas económicas del Gobierno español" en sentidos por completo contrarios al lema encabezador para esta nota; o sea -según lo resume Martín Seco- "Reforma, sí; contrarreformas, no".

Pegepé, 7 de Mayo del 2009